Después de los recientes problemas surgidos a raiz de las salidas de CM
Punk y Alberto Del Rio, la WWE ha creado una nueva cláusula en el
contrato de todos sus luchadores que establece que si el trabajador es
despedido por motivos disciplinarios, perderá todos sus derechos de
merchandising y no podrá trabajar en otra empresa de wrestling profesional o Artes Marciales Mixtas durante un año natural.Se cree que esta cláusula es anticonstitucional e indefendible ante un tribunal, sin embargo, el demandante necesitaría gastar una gran cantidad de dinero y recursos para oponerse a ella, por lo que gran parte del roster de la empresa tendría serias dificultades económicas para afrontar el caso. Esto es algo que sabe perfectamente la WWE y por ello, pese a ir totalmente contra los derechos de su trabajadores, ha decidido crearla.